职业选择理论职业选择倾向

2019-06-13 12:02

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　　又到了一年一度的毕业季，一年一度的“就业难”话题再次闯入我们的视线！不知道身为应届毕业生的你，有着怎样的职业选择理论？在众多“就业难”的话题中，热度比较高的算是“高薪白领vs铁饭碗公务员”你更care哪一个了！所以，天津新东方小编今天也来凑个热闹，给大家分析一下高薪白领和铁饭碗公务员各自的优势和劣势，帮助应届毕业生选择自己今后的职业方向！
　　
　　职业选择理论（一）高薪白领
　　
　　优势：从知名高校毕业的学生，拥有一份梦寐以求得高薪职业，不知道什么时候，似乎成了一件理所当然的事情。所以，对于那些有真正实力的毕业生来讲，拥有高薪和可观的职业发展前景就成了“白领”的优势！
　　
　　劣势：前一段时间闹得沸沸扬扬的“996工作制”就是高薪白领们的劣势，永远干不完的工作和没有自己的业余生活，一切都是为了公司的利益就是高薪白领们的真实写照！这种高强度的工作所带来的弊端，在起初也许并不明显，但工作的时间越长，就会慢慢发现--自己的身体垮了，家庭的矛盾多了，甚至连自己的“初心”都会在瞎忙中慢慢迷失。
　　
　　职业选择理论（二）铁饭碗公务员
　　
　　优势：稳定且待遇好
　　
　　事实上，小编对公务员的工作也是十分羡慕的，拥有每天朝九晚五的工作时间，只要政治上不犯什么错误，相当于买了终身保险，不用担心失业的问题。至于福利待遇就更不用多说了，肯定比私企和小民营企业要高上很多。对于那些没有什么奢望，只想平凡度日的“小老百姓”而言实在是一份很有诱惑力的职业！
　　
　　其次，联系到我们中国的传统文化“学而优则仕”的思想，考上了公务员那是“倍儿有面”！所以，小编觉得这也是公务员的热度一直居高不下的原因之一！
　　
　　劣势：受政策影响大，职位和薪水上升困难（额……好吧，小编没当过公务员，实在不知道公务员有什么劣势……呵呵）。
　　
　　职业选择理论（三）高薪白领vs铁饭碗公务员
　　
　　简单点总结：1.高薪白领的工资比铁饭碗公务员高，但工作强度大，竞争大，有失业的危险；2.铁饭碗公务员比高薪白领工作简单，稳定性强，但相对上升空间小。所以，同学们可以根据自己的实际情况，选择自己未来的道理！
　　
　　上述的职业选择理论是小编的由感而发，也仅仅是代表了小编个人的观点。人生的道路都是自己的选择，单单就对于找工作这个问题来说，小编有三句箴言想分享给大家：1.当有一件事，你觉得是不可能的，那就不要相信；2.当你觉得自己爬不上去的时候，就不要费力去爬了；3.无论做什么事情，都不要后悔，因为那已经是过去式了！