事业编制和公务员一直被人们看作是"金饭碗"。根据不完全调查结果显示，目前我国的在职事业编人员将近4千万，人员之众多令人惊叹，到了不得不调整的地步！根据消息称：2020年事业编制改革工作将会完成，预计会减少126万个事业单位，其中一部分人会成为公务员，一部分人会失去事业编制成为普通企业员工。

事业编制改革：事业单位分类

（1）从事生产经营活动的事业单位应当转变为企业。由于从事生产经营活动的事业单位的收入来源完全取决于自身，与企业没有多大区别，今后将分为企业管理，同时也将失去事业编制。

（2）从事公益事业的单位，应当转变为公益类事业单位，其中可以分为：公益一类和公益二类。

①公益一类。公益一类是指在基层从事义务教育、基础科学研究、公共文化、公共卫生和基本医疗服务的组织或机构。因为这些工作是公益性质的服务，所以需要国家补贴，因此被列为公益一类事业单位。

②公益二类。公益二类是指承担大学教育和非营利性医疗服务的公益性服务。近几年来，有很多关于废除高校和医院编制的消息传出。其中一个重要原因是事业单位改革后，高校和医院将被列为公益二类事业单位。

（3）承担行政决策、行政执行和行政监督职能的事业单位，归类为行政机关。由于事业单位本部门的工作性质与公务员的性质基本相同……因此，这些机构的设立将直接按照公务员的措施予以废除和管理，这类人将失去事业编制的待遇，成为公务员(行政编)，即：将上述行政职能职位转变为行政编进行管理。

事业编制改革：2020年这些事业编制将取消

2020年有三类事业编制将取消：

（1）公立医院的医生和大学在编老师。这两个群体是第一批取消事业编制！目前，各地高校和公立医院已经取得了一定的成绩。

（2）从事生产经营活动的事业单位。今后，事业单位的这一部分将改为企业，按照企业管理的方法进行管理，不再按照事业单位的管理办法管理。

（3）事业单位的工勤类岗位。工勤类岗位也叫工勤技能岗位，普遍泛指那些在岗位中从事简单体力劳动或者一般技术工作的职务，如：低级技术工人；水电工；司机；通讯员；打字员等。

事业编制改革：将有工资补偿

据悉，有三类人在失去事业编制后可以获得3倍的工资补偿（①原事业单位被转为企业，想要离职的。②原事业单位被撤销，解除劳动合同的人和解除聘用合同的人。），这对于这两类人来说，在获得高额工资补偿的同时，也意味着自己即将失业。

为什么？因为社会的进步性！事业单位编制会取消，究其根本原因是因为工资最高的工种基本都集中在体制内！很多人抱着"铁饭碗"不愿意放手。而事业单位工勤类岗位取消编制最能体现改革目的：不想被淘汰，唯有提高自己的能力！想再继续混日子，已经不可能了！